Inhoud Eerste Stage: (Blog1)
- Donna Kepel

- May 10, 2019
- 2 min read
Updated: Jan 13, 2020
Ik creëer alle media uitingen voor het poppodium Duycker. Van Posters tot Week posts op Instagram.

Binnen poppodium Duycker zit ik in de marketing sector. Ik maak allerlei promoties voor nieuwe shows die komen optreden in het poppodium. Het riedeltje voor elke nieuwe show is: 3 posters vormgeven (A3, A2 en A0), een facebook banner, Instagram vierkant en story maken. Ook horen de narrows er natuurlijk bij. Daarnaast maak ik ook de maandprogramma's en de overzichten voor punk, blues en café programma's.
Mijn stagebegeleider heet Jolinde Beuling. Zij zit bij de Communicatie en Marketing sector bij Poppodium Duycker. Ze is super lief, heeft vormgeving ervaring en begeleid me met alles. We houden een online planning aan en daarin verteld ze alles wat er gemaakt moet worden door mij in Duycker kwa Grafisch Vormgeving.
“Ik moet minder bang zijn voor afkeuring en gewoon doen!.”
Soms ben ik nog een beetje terughoudend over mijn werk en vraag snel naar de bekende weg zonder zelf eigenlijk te ondervinden hoe bijvoorbeeld bepaalde instellingen werken. Jolinde begeleid me hierin om uiteindelijk na deze vijf maanden om een sterke vormgever te zijn met zelfvertrouwen. Ik kan ook alles vragen over vormgeving aan de hoofdvormgeefster Lissette. Ik zit lekker dicht bij haar waardoor ik van alles kan vragen. Zij is Grafisch Vormgeefster onder het hele Cultuur gebouw in Hoofddorp en staat open voor allerlei vragen over vormgeving. Ze leert me allerlei handige trucjes over de programma's Indesign, Photoshop en Illustrator.
We vergaderen met een deel van het team waaronder marketing en productie van de shows met vormgeving van Duycker iedere woensdagochtend. Er worden veel dingen hierin besproken zoals nieuwe aankondigingen van shows en welke promoties daarover allemaal gemaakt moet worden. Hierdoor kom ik goed te weten wat mijn taak is binnen het poppodium en wat ik allemaal moet maken kwa grafisch vormgeving.
Iedere eerste dinsdag van de maand hebben we een vergadering met het hele bestuur van Duycker. Daar zitten we bijvoorbeeld dan ook de technische diensten in en de hoofd bestuurders.
Bestuur
Stichting Het Cultuurgebouw Haarlemmermeer kent een Raad-van-Toezicht-model en onderschrijft de Governance Code Cultuur.
- De stichting Het Cultuurgebouw Haarlemmermeer wordt bestuurd door dhr. Arjen Davidse, directeur-bestuurder.
- De Podiumorganisatie (De Meerse en Duycker) wordt aangestuurd door dhr. Erik Jobben.
- Directeur Pier K wordt aangestuurd door mevr. Monika van der Ent
- Directeur De Bibliotheek - Haarlemmermeer wordt aangestuurd door dhr. Clinton Feurich,
Externe partijen:
Wij werken samen met het bedrijf peopleware. Dit is een IT bedrijf dat onze website onderhoud en zorgt voor onze interne server, zodat we snel en gemakkelijk met z'n alle bij de content kunnen.
Organigram:

Hi Donna,
Ik zie je dat de feedback verwerkt is, daarmee is de eerste blog voldoende afgerond.
Hi Donna,
Ik zie dat je de feedback grotendeels verwerkt hebt, daarmee is deze blog voldoende afgerond.
Goed om te lezen dat je hebt onthouden dat het voor jou een leerpunt is om zelfverzekerder te zijn. Ik denk dat je veel hebt gehad aan Lisette. Zij heeft je veel kunnen bijbrengen op technisch gebied! Ik had je aangegeven dat het organigram niet helemaal klopt, je zou kunnen overwegen dit aan te passen! Zoals het er nu staat is het onjuist in ieder geval.
Hi Donna,
Ik zie dat je een gedeelte van de feedback verwerkt hebt. Ik mis nog:
ALGEMEEN
* taal, gebruik spellingscontrole, laat iemand meelezen/nalezen
* vermeld de bronnen die je gebruikt hebt, ook bij het stuk over Duycker
INHOUD STAGE
* ik mis het organigram met jou en je naaste collega's
* ik lees ook graag de feedback van Jolinde over deze blog
Verbeter a.d.h.v. de feedback en geef in het reactieveld duidelijk aan wat er is aangepast en wat niet. Gebruik in de blog een andere tekstkleur of -vorm zodat ik snel kan checken wat er is aangepast. Deadline is officieel 2 weken na vandaag.
Beste Leontien, ik ben druk bezig met het aanpassen van mijn blog. Het is erg druk op mijn stage waardoor ik niet echt heel veel tijd aan mijn blog kan besteden. Alles wat ik vanaf nu aanpas maak ik zichtbaar door de tekst rood te maken en te onderstrepen zodat u weet waar u moet kijken. De PAP en de gedragsaspecten staan al online, ze staan onder blog en dan PAP/ gedragsaspecten. Voor het gemak is hier het linkje: https://donnakepel.wixsite.com/blog/gedragsaspecten-pap
Ik ben bezig de verschillende blogposts een stukje overzichtelijker te maken en de juiste werkprocessen te koppelen aan de juiste informatie.
Groetjes, Donna